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IT-Applikationsmanager (w/m/d)

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  • Location: Leonding, Upper Austria
  • Type: Direktvermittlung
  • Job #1041

Sie verfügen über erste Erfahrung im ERP-Umfeld und möchten sich fachlich weiterentwickeln? In einem etablierten Produktionsunternehmen im Zentralraum Oberösterreich arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen. Sie optimieren Prozesse, entwickeln Systeme weiter und wirken an Digitalisierungsprojekten mit. Dabei sammeln Sie wertvolle Erfahrung in einem stabilen, praxisnahen Umfeld. Eine ideale Gelegenheit für Ihren nächsten Karriereschritt im ERP-Bereich.

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung und Abstimmung der Schnittstellen zwischen dem ERP-System und externer Produktionssoftware inklusive laufender Dokumentation von Prozessen und Systemen
  • Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs sowie kontinuierliche Verbesserung und Ausbau des ERP-Systems
  • Aktive Mitwirkung an sowie eigenständige Leitung von ERP- und Digitalisierungsinitiativen
  • Abstimmung und Steuerung externer Partner und Dienstleister

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld
  • Praktische Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
  • Erfahrung in der Umsetzung von ERP-Projekten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Das Angebot:

  • Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen
  • Strukturierte Einschulung und viel Eigenverantwortung
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitmodell

Gehalt: 

  • Bruttojahresgehalt ab 50.000 Euro, je nach Erfahrung

Auch wenn Sie sich nicht sicher sind, ob Sie über ausreichende Erfahrung verfügen, können Sie sich gerne bewerben – für uns ist die richtige Einstellung entscheidend. Um sich zu bewerben, laden Sie bitte Ihren Lebenslauf als nicht schreibgeschützte Word- oder PDF-Datei über den unten stehenden Link hoch. Weitere Unterlagen wie Referenzen, Zeugnisse usw. können Sie uns gerne nach Rücksprache zusenden. Sollten Sie beim Hochladen Ihres Lebenslaufs auf technische Probleme stoßen, können Sie die Unterlagen auch direkt an miguel.tejeda@tntpersonal.at senden.

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